“Somos anónimos porque tememos represalias”. Esta frase formaba parte de una carta firmada por 500 empleados de Google en octubre pasado, en la que denunciaban el apoyo directo de su empresa al gobierno y al ejército israelí.
En su carta, los signatarios protestaron por un contrato de 1200 millones de dólares entre Google, Amazon Web Services (AWS) y el gobierno israelí que proporciona servicios en la nube para el ejército y el gobierno israelíes que “permite una mayor vigilancia y recopilación ilegal de datos sobre los palestinos, y facilita expansión de los asentamientos ilegales de Israel en tierra palestina”.
Se trata del Proyecto Nimbus, anunciado en 2018 y que entró en vigor en mayo de 2021, en la primera semana de la guerra israelí contra la sitiada Gaza, que mató a más de 250 palestinos e hirió a muchos más.
Los empleados de Google no solo estaban molestos por el hecho de que, al celebrar este acuerdo con Israel, su empresa se involucraba directamente en la ocupación israelí de Palestina, sino que también estaban indignados por el “perturbador patrón de militarización” que vio contratos similares entre Google – Amazon, Microsoft y otros gigantes tecnológicos – con el ejército de EE. UU., el Servicio de Inmigración y Control de Aduanas (ICE) y otras agencias policiales.
En un artículo publicado en la revista The Nation en junio, tres respetados académicos estadounidenses revelaron el componente financiero de la decisión de Amazon de involucrarse en un negocio tan inmoral, argumentando que tales contratos relacionados con el ejército se han “convertido en una importante fuente de ganancias para Amazon. ” Se estima, según el artículo, que solo AWS fue responsable del 63 por ciento de las ganancias de Amazon en 2020.
El eslogan ‘las personas antes que las ganancias’ no puede ser más apropiado que en el contexto palestino, y ni Google ni Amazon pueden alegar ignorancia.
La ocupación israelí de Palestina ha existido durante décadas y numerosas resoluciones de las Naciones Unidas han condenado a Israel por su ocupación, expansión colonial y violencia contra los palestinos.
Si todo eso no fuera suficiente para desvanecer el entusiasmo de Google y Amazon por participar en proyectos que apuntaban específicamente a proteger la ‘seguridad nacional’ de Israel, léase: ocupación continua de Palestina: un informe condenatorio del grupo de derechos humanos más grande de Israel, B’tselem. debería haber servido como esa llamada de atención.
B’tselem declaró a Israel un estado de apartheid en enero de 2021. El grupo internacional de derechos humanos Human Rights Watch (HRW) hizo lo mismo en abril, y también denunció el estado de apartheid israelí.
Eso fue solo unas pocas semanas antes de que se declarara el Proyecto Nimbus. Era como si Google y Amazon declararan deliberadamente su apoyo al apartheid.
El hecho de que el proyecto se haya firmado durante la guerra israelí en Gaza dice mucho sobre el total desprecio de los dos gigantes tecnológicos por el derecho internacional, los derechos humanos y la libertad misma del pueblo palestino.
Se pone peor. El 15 de marzo, cientos de trabajadores de Google firmaron una petición en protesta por el despido de uno de sus colegas, Ariel Koren, quien participó activamente en la generación de la carta de octubre en protesta por el Proyecto Nimbus. Koren fue gerente de marketing de productos en Google for Education y ha trabajado para la empresa durante seis años.
Sin embargo, ella era el tipo de empleado que no era bien recibido por Google, ya que la empresa ahora está directamente involucrada en varios proyectos militares y de seguridad.
“Para mí, como empleada judía de Google, siento un profundo sentido de intensa responsabilidad moral”, dijo en un comunicado en octubre pasado. “Cuando trabajas en una empresa, tienes derecho a rendir cuentas y ser responsable de la forma en que se utiliza tu mano de obra”, agregó.
Google respondió rápidamente a esa declaración aparentemente escandalosa. Al mes siguiente, el gerente de Koren “le dio un ultimátum: mudarse a Brasil o perder su puesto”. Finalmente, fue expulsada de la empresa.
Koren no fue el primer empleado de Google, o Amazon, en ser despedido por defender una buena causa, ni tampoco sería, lamentablemente, el último. En esta era de militarismo, vigilancia, reconocimiento facial injustificado y censura, decir lo que uno piensa y atreverse a luchar por los derechos humanos y otras libertades básicas ya no es una opción.
Los almacenes de Amazon pueden ser tan malos o incluso peores que los típicos talleres clandestinos. El pasado mes de marzo, y tras un breve desmentido, Amazon se disculpó por obligar a sus trabajadores a orinar en botellas de agua -y cosas peores- para que sus directivos cumplieran con las cuotas exigidas.
La disculpa siguió a la evidencia directa proporcionada por el sitio web de periodismo de investigación, The Intercept. Sin embargo, no se espera que la empresa, que está acusada de numerosas violaciones de los derechos de los trabajadores, incluida su participación en la «destrucción de sindicatos», cambie de rumbo en el corto plazo, especialmente cuando hay tantas ganancias en juego.
Pero las ganancias generadas por el monopolio del mercado, el maltrato de los trabajadores u otras conductas indebidas son diferentes de las ganancias generadas por contribuir directamente a crímenes de guerra y crímenes de lesa humanidad.
Aunque las violaciones de los derechos humanos deben evitarse en todas partes, independientemente de su contexto, la guerra de Israel contra el pueblo palestino, ahora con la ayuda directa de tales empresas, sigue siendo una de las injusticias más graves que siguen marcando la conciencia de la humanidad.
Ninguna cantidad de justificación de Google o racionalización de Amazon puede cambiar el hecho de que están facilitando los crímenes de guerra israelíes en Palestina.
Para ser más precisos, según Nation, el servicio en la nube de Google-Amazon ayudará a Israel a expandir sus asentamientos judíos ilegales al “datos de apoyo para la Autoridad de Tierras de Israel (ILA), la agencia gubernamental que administra y asigna tierras estatales”. Estos asentamientos, que la comunidad internacional condena repetidamente, están construidos en tierra palestina y están directamente relacionados con la limpieza étnica en curso del pueblo palestino.
Según el periódico israelí Haaretz, el Proyecto Nimbus es la “oferta más lucrativa emitida por Israel en los últimos años”.
El Proyecto, que ha iniciado una «guerra secreta» que involucra a los principales generales del ejército israelí, todos compitiendo por una parte de las ganancias, también ha despertado el apetito de muchas otras empresas tecnológicas internacionales, todas queriendo ser parte del impulso tecnológico de Israel, con la objetivo final de mantener a los palestinos atrapados, ocupados y oprimidos.
Esta es precisamente la razón por la que el movimiento de boicot palestino es absolutamente crítico, ya que apunta a estas empresas internacionales, que están migrando a Israel en busca de ganancias. Israel, por el contrario, debe ser boicoteado, no habilitado; sancionado y no recompensado.
Si bien la generación de ganancias es comprensiblemente el objetivo principal de empresas como Google y Amazon, este objetivo puede lograrse sin requerir necesariamente la subyugación de todo un pueblo, que actualmente es víctima del último régimen de apartheid que queda en el mundo.
El Dr. Ramzy Baroud es periodista y editor de The Palestine Chronicle. Es autor de seis libros. Su último libro, coeditado con Ilan Pappé, es “Nuestra visión para la liberación: los líderes e intelectuales palestinos comprometidos hablan”. Baroud es investigador sénior no residente en el Centro para el Islam y Asuntos Globales (CIGA). Su sitio web es www.ramzybaroud.net
https://www.eulixe.com/articulo/reportajes/proyecto-nimbus-como-google-amazon-ganaron-miles-millones-ocupacion-israel/20220325103650025319.html
